Сколько получает мировой судья в 2020 году

Зарплата судей в 2020 году: изменения

Повышение заработной платы судейских работников в 2020 году произошло в рамках государственной программы, направленной на компенсацию роста цен на товары народного потребления. Иных прибавок к окладу государственные служащие не получили. Считается, что низкое качество работы органов судопроизводства связано с небольшим официальным жалованьем работников этой системы.

Схема расчета заработной платы судей

Оклад судьи в Российской Федерации должен компенсировать стрессы, мотивировать непредвзятость, гарантировать неподкупность юридического работника.

Ежемесячный доход складывается из трех основных составляющих и нескольких доплат. Виды окладов:

1. должностной;
2. квалификационный;
3. денежное поощрение (рассчитывается по схеме — должностной оклад, помноженный на коэффициент 2,2 для мировых, областных, районных судей).

Интересно. Коэффициент надбавки для судейских работников Верховного Суда РФ составляет 5, 9 %. Сотрудникам Конституционного добавляют суммы, составляющие 10, 1 % от должностного оклада.

Выплаты за особые заслуги даются за:

1. выслугу лет;
2. защиту диссертации, получение ученого звания;
3. знание иностранных языков;

Отработав 3 года, начинающий мировой судья может получать доход 70 000 рублей. Работа его помощника оценивается в 20 000 рублей. Судейский секретарь имеет оклад равный прожиточному минимуму.

Заработки судейских работников в 2020 году

Резкого роста окладов сотрудников юстиционной системы не произошло, несмотря на то, что руководство страны неоднократно указывало на необходимость финансовой мотивации госслужащих.

Единственная надбавка, которая произошла, это ежегодная индексация. Эта компенсация производилась уже неоднократно. Можно предвидеть, что и в 2021 году будут произведены инфляционные добавки.

Каждый год индексирует суммы заработных плат государственных служащих, чиновников на величину зарегистрированного в России процента инфляции.

В 2019 году добавка составила 4, 4 %, в 2020 – 4 %. В реальности эта сумма сильно занижена по отношению к реальному росту цен на самые востребованные продукты питания.

Государственная дума неоднократно возвращалась к рассмотрению проекта о повышении выплат бюджетным работникам. На деле из-за проблем с бюджетом дальше слушаний дело не идет.

Интересно. На материальное обеспечение бюджетников было выделено в 2020 году 209 миллиардов рублей.

Возможные понижения оклада

В 2020 году возможно снижение заработка судьей, которые были понижены в квалификационном классе. Всего существует 10 уровней, каждый из них оценивается по – разному. Надбавка за квалификационный класс к базовому окладу определяет уровень дохода. Мировой судья получает:

1. девятого класса получает- 5 777 руб.;
2. первого -35 500 руб.

Финансовая разница между квалификационными ступенями существенная. Таким образом работник стимулируется к повышению своего профессионального уровня.

Суммы зарплат судейских служащих в зависимости от должности

Размеры прибавок у сотрудников разного ранга отличаются. Средняя заработная плата работников юстиции:

1. мировые судьи – 50 000 руб.;
2. помощники судьи-12 000-15 000 руб.;
3. делопроизводители, секретари – 12 000- 15000 руб.;
4. работники архива -12 000- 15000 руб.

Оклады остальных служащих юстиции сильно отстают от зарплат судей. Именно секретари и помощники выполняют львиную долю подготовительной работы, архивируют, выдают выписки, принимают исковые заявления.

Зарплаты по регионам

Финансирование судейских работников происходит за счет государственной казны. Расчет зарплат идет по единой схеме на всей территории России, поэтому больше платят только работникам, которые служат в районах крайнего севера. Здесь величина заработка увеличивается за счет региональных коэффициентов.

В Москве оплата труда делопроизводителей, помощников и секретарей составляет 15 000- 25 000. Доплату производит городская мэрия. Для столицы такая зарплата считается крайне не привлкательной.

Финансирование судей высших рангов

В России существует несколько ступеней судейской системы. Чем выше ранг организации, тем больше зарплата работников.

Таблица 1. Ежемесячный доход в российских денежных единицах.

в 2012 году в 2020 году

Доход судейских работников за последние восемь лет существенно вырос. Нового повышения ждать не приходится.

Меры социальной защиты

В качестве социальной поддержки судей и членов их семей, государственным законом предусмотрен ряд льгот:

1. Страхование жизни и здоровья за счет бюджета на суммы равные 180 окладам. В случае гибели судейского работника эту компенсацию государство выплачивает его наследникам.
2. Надбавка в сумме 50 % к ежемесячному жалованью, если у работника есть 20 лет выслуги, и он продолжает профессиональную деятельность.
3. Во время переобучения, похождения курсов повышения квалификации за судьями сохраняются ежеквартальные поощрительные выплаты в прежнем размере.
4. Компенсация за аренду жилья. Деньги перечисляются до тех пор, пока служащему е будет предоставлена жилая площадь из муниципального фонда.

Иные материальные компенсации и льготы

Государством предусмотрен ряд мер, направленных на улучшение материального благополучия российских судей, которые предоставляются за счет бюджета:

1. форменная одежда, мантии иные профессиональные принадлежности;
2. компенсация дорожных затрат, понесенных во время проезда к месту отдыха;
3. бесплатный проезд в муниципальном транспорте;
4. оплата лекарственных препаратов, санаторно – курортного лечения;
5. выплата компенсаций за счет неиспользованных санаторных путевок.

Судьи всех уровней имеют достаточно не плохие жалованья по сравнению с остальными категориями бюджетных работников. Понятно, что выполнение профессиональной деятельности юриста такого уровня связано с рисками, стрессами, которые должны достойно оплачиваться.

Зарплата судей в 2020 году

К судебной системе РФ у простых россиян уже накопилось изрядное количество вопросов. Граждане недоумевают: кому подконтрольны те или иные судьи? Что на самом деле влияет на скорость протекания судебных процессов? И почему в делах вроде дела Ивана Голунова правды помогает добиться не беспристрастный судейский коллектив, а резонанс в СМИ, приводящий к митингам и народным протестам? Даже в Институте проблем правоприменения уже признали: российской судебной системе свойственна избыточная репрессивность!

В 2019 году был зарегистрирован рекордно низкий процент оправдательных приговоров в РФ: если ваше дело доходит до суда, то с вероятностью в 99,77% вас признают виновным! При этом социологи и юристы отмечают: юстиционный аппарат чрезмерно зависим от решений председателей судов, а сама процедура назначения судей является непрозрачной и не гарантирует, что на эту должность будут попадать исключительно проверенные высокопрофессиональные кадры. Впрочем, самим работникам судебной системы тоже не позавидуешь!

Во-первых, далеко не все сотрудники судопроизводства получают достойные зарплаты. Во-вторых, дисциплинарная ответственность судей прописана настолько размыто, что дает простор для давления на судей и возможность влиять на их решения. Что же касается нагрузки, то в бюрократическом смысле она стала просто непомерной. Эксперты полагают, что именно это является причиной снижения качества судопроизводства в РФ. Изменится ли ситуация в 2020 году? И могут ли судьи рассчитывать на то, что их работа будет оплачиваться лучше?

Важно понимать, что зарплата судей разительно отличается от жалованья остальных служащих судебной системы, особенно секретарей и помощников

Как формируется зарплата судьи?

Жалованье, которое получает судья в Российской Федерации (и которое, соответственно, должно вознаградить его за ответственную и стрессовую работу, а также гарантировать его неподкупность) складывается из трех различных окладов и ряда доплат. Рассчитывать можно на такие финансовые составляющие:

• Основная часть зарплаты:
  • оклад, зависящий от должности;
  • оклад, зависящий от квалификационного класса;
  • денежное поощрение (должностной оклад, умноженный на 2,2 для большинства судей, на 5,9 для служащих Верховного суда и на 10,1 – для судей Конституционного).
• Доплаты за получение особых достижений и статусов:
  • за выслугу лет;
  • за получение ученой степени;
  • за знание иностранных языков;
  • отдельной доплаты удостаиваются Заслуженные юристы РФ.

В итоге даже начинающий мировой судья, не обладающий практически никаким стажем, сможет “насобирать” себе отличную “белую” зарплату. Проработав всего три года и даже не выбравшись за пределы девятого (самого низкого) квалификационного класса, он будет получать 70 тысяч рублей! Казалось бы – какие еще повышения нужны аппарату суда?! Вот только не стоит забывать, что речь идет не только о зарплатах судей, но и об их помощниках (жалованье которых нередко составляет менее 20 тысяч рублей), и даже о секретарях суда – людях, которые получают зарплату, сравнимую с уровнем МРОТ!

Зарплата аппарата суда в 2020 году

Увы, вряд ли сотрудникам юстиционной системы следует рассчитывать на резкий рост окладов в 2020 году. Судя по федеральному бюджету РФ, единственная надбавка, которая светит работникам аппарата суда в ближайшее время – это ежегодная индексация. Подобное компенсационное мероприятие будут проводить в октябре 2019, октябре 2020 и октябре 2021 года, каждый раз поднимая жалованье судей на зарегистрированный в стране процент инфляции. Так, в 2019 году эта цифра составит всего 4,3% – а значит, и надбавка будет небольшой.

Эксперты АПЭКОН предсказывают, что в 2020 году инфляция составит 4% (максимальный прогнозируемый уровень – 5%). Трудно сказать, не является ли эта цифра заниженной; независимые эксперты не раз указывали, что на деле подорожание продуктов и услуг в Российской Федерации выходит далеко за рамки инфляции, которую из года в год отмечает на бумаге правительство. Заниженная инфляция позволяет отчитываться в новостях об экономической стабильности, в то время как реальный уровень жизни россиян падает.

Также ходили слухи, что в Государственной думе на рассмотрении находится проект особого постановления, согласно которому могут быть повышены оклады некоторых госсотрудников. Увы, вряд ли это повышение коснется именно судебного аппарата – скорей всего, зарплаты будут заметно повышать военным, работникам МВД и росгвардейцам, т.е. работникам органов исполнительной, а не судебной сферы. А любые повышения окладов для судей будут производиться исключительно в рамках изменения жалованья государственных служащих.

Ориентировочно зарплаты судей в 2020 г. будут повышены всего лишь на 4%

Интересный факт: на материальной стимулирование госслужащих в 2020 году из бюджета выделят 209 миллиардов рублей, что на 70 миллиардов превосходит цифры 2019 года. Увы, сколько денег достанется конкретно работникам суда, установить невозможно.

Могут ли понижать зарплату судьям?

Да, в 2020 году это возможно! Разумеется, речь не о всех судьях, а только о тех, кому придется “ответить рублем” за серьезные ошибки, допущенные в работе и приведшие к дисциплинарному наказанию – понижению в квалификационном классе. Именно квалификационный класс (один из десяти существующих) определяет, насколько солидную надбавку судья получает к базовому окладу. Мировой судья девятого класса может рассчитывать на надбавку в размере 5 777 рублей, а судья первого класса присовокупит к зарплате 35 500 рублей!

Разумеется, понижение квалификационного класса за серьезные проступки (например, за нарушение Кодекса судейской этики или Закона о статусе судей – при условии, что ранее служащий уже был фигурантом дисциплинарных разбирательств) приводит к падению зарплаты. Закон о таком виде ответственности был подписан президентом России в 2018 году, и его основная цель – воспрепятствовать грубому нарушению прав любого из участников судебного процесса. Но увы: как и в других сферах коррупционной российской действительности, нет никаких гарантий, что за проступки будут понижены зарплаты именно тех людей, которые этого действительно заслуживают…

(1 голосов, среднее: 5.00 с 5)

Повышение зарплаты судьям в России в 2020 году

Российские судьи в период обострившегося экономического кризиса были одной из тех категорий, доходы которых несколько лет не индексировались. После повышения окладов в 2013 году индексации не было пять лет — вплоть до 2018 года. В октябре 2019 года заработки судей выросли на 4,3%. Обещана индексация и в следующем году. Разберёмся, каким должно быть повышение зарплаты судьям в 2020 году в России в процентах, когда его ждать.

Какую зарплату получает российский судья

Механизм, по которому формируется заработок российского судьи, мы подробно разбирали в другом нашем материале ранее. Напомним основную суть.

Зарплата каждого конкретного судьи состоит из трёх основных составляющих:

• Должностной оклад (зависит от должности и рассчитывается как процент от оклада главы Верховного Суда — от 60% до 98%).
• Оклад в зависимости от квалификационного класса (существует 10 классов, величина такого оклада — от 30% до 150% должностного).
• Денежное поощрение (зависит от должности).

Помимо этого судье могут выплачивать специальные доплаты:

• за выслугу лет,
• за учёную степень,
• за звание заслуженного юриста РФ,
• за знание иностранных языков и т.д.

Все дополнительные оклады, денежные поощрения и доплаты привязаны к сумме должностного оклада судьи. То есть, при индексации оклада за должность на определённый процент на тот же самый процент растут и все выплаты. А значит — и доход судьи в целом.

Что касается зарплаты конкретного судьи в 2019-2020 году, то назвать точную сумму очень сложно.

Даже если судьи занимают одинаковую должность, у них может быть разный квалификационный класс. Им могут полагаться разные доплаты, поскольку отличается стаж, показатели работы и прочие параметры.

Эксперты говорят, что районные судьи в России получают от 140 тысяч до 250 тысяч рублей в месяц. Мировые судьи — примерно в два раза меньше.

При этом стоит иметь в виду, что кроме достаточно высоких зарплат судьи в России получают и другие привилегии. В старости им положена повышенная пенсия, если судья зарабатывает необходимую выслугу лет. Уровень медицинского и социального обеспечения судей в России отличается от того, что получают простые граждане, им положено просторное служебное жильё и т.д.

Насколько повысят зарплаты российским судьям в 2020 году

Повышение зарплат российским судьям в 2020 году должно состояться 1 октября. Так же, как и в 2019 году. Президентского указа на этот счёт, конечно, ещё нет. Он появится весной-летом будущего года. Но такой указ — лишь формальность. Средства на индексацию зарплат судей в бюджет страны уже заложены.

Что касается процента индексации судейских зарплат в 2020 году, он будет равным проценту инфляции по итогам 2019 года. Росстат назовёт точную цифру в январе, но практически точно это будет 3,8%.

Повышение зарплат судьям в России с 1 октября 2020 года должно составить 3,8%.

Этот процент в том числе получается при оценке государственных расходов на зарплаты судьям. В бюджете заложены такие цифры:

• 2019 год — 74,2 миллиардов рублей,
• 2020 год — 77,3 миллиардов рублей,
• 2021 год — 80,3 миллиардов рублей.

Высокие зарплаты судей — это хорошо?

Считается, что сравнительно высокие зарплаты судей и дополнительное обеспечение — это хорошо. У судьи нет резона брать взятки, он беспристрастно рассматривает поступающие ему дела.

На самом деле, всё не так просто. Привилегии и высокие зарплаты судей — это их самое слабое место.

Профессор Высшей школы экономики, федеральный судья в отставке Сергей Пашин в интервью изданию URA.RU летом 2019 года говорил о том, что судьи в России очень держатся за свои должности. Они боятся потерять свой хороший оклад, страховку, качественное медицинское обеспечение и т.д. В любой момент против судьи могут возбудить дисциплинарное дело, в том числе сфабрикованное. Именно поэтому судьи в России довольно часто выносят даже не те решения, которые от них кто-то прямо требует. Достаточно того, что у судей есть своё собственное понимание того, что желает от них руководство.

Даже если это понимание ошибочное, за излишнюю старательность наказывать точно никто не будет.

Разумеется, большинство судей в нашей стране — люди честные. По крайней мере, в это хочется верить. Но сама судебная система в России слишком далека от идеала.

Поэтому финансовое и социальное обеспечение судей, наверное, должно быть хорошим. Но сама судебная система требует глубокого реформирования, чтобы судьи при этом были действительно независимыми.

Повышение зарплаты аппарату суда в 2020 году: последние новости

Повышение зарплаты аппарату суда в 2020 году призвано повысить мотивацию судей, но достаточен ли для этих целей будет уровень увеличения, сказать сложно, так как планируется только индексация на ≈4%. Справедливый суд и высокопрофессиональная деятельность служащих в этой отрасли важна для каждого члена общества, поэтому не исключено, что правительство разработает механизм приумножения оплаты труда работников органов правосудия.

Будет ли повышение зарплаты аппарату суда в 2020 году: последние новости

Госслужащий – очень ответственная работа, а сотрудник суда еще более сложная и требовательная служба. Честным и справедливым судьей быть непросто, и не без основательно общественность не довольна работой этой отрасли, поскольку не все работники готовы выкладываться на 100% за столь скромное жалование. Новости России не раз транслировали сюжеты о подозрительно несправедливом вердикте и ставали стимулятором более тщательного рассмотрения дела. В текущем году установлен антирекорд по количеству оправдательных приговоров. Тем более, есть вопросы по поводу прозрачности процедуры назначения вершителей правосудия.

Если рассмотреть службу в органах суда с внутренней точки зрения, то можно отметить, что данная работа очень непростая и ответственная, главные сложности заключаются в следующем:

• Высоким официальным заработком могут похвастаться очень немногие судьи, их помощники, судебные приставы и другие служащие, поэтому повышение заработной платы судьям и прочим работникам отрасли всегда актуально для правительства РФ;
• Существуют возможности давления на аппарат суда за счет размытого описания критериев дисциплинарной ответственности;
• Существующая нагрузка на судебный аппарат очень большая.

С целью роста производительности, мотивации и честности, бюджет страны 2020г. предусматривает возможность увеличения зарплат для данного сегмента госслужащих. Последние новости повышения зарплаты аппарату суда в 2020 году публикуют 4% – плановая инфляционный индекс в следующем финансовом периоде.

Кому и на сколько поднимут оклады

Увеличение выплат работникам суда реализуется в рамках принятого алгоритма роста окладов для госслужащих. Несмотря на все трудности работы в органах правосудия, существования множества соблазнов, рисков, давления и угроз, данная отрасль не была включена в указы Президента об ощутимом приумножении жалования (в данном документе упоминаются военные, работники МВД и Росгвардии).

Банковский кредитный эксперт

За 1 минуту! Рассчитаем переплаты на калькуляторе. Предложим море выгодных предложений по займам, кредитам и картам, очень гибкие условия. Попробуем?)

В данный момент в федеральном бюджете отсутствуют возможности для ощутимого роста окладов госслужащих, поэтому зарплата будет только проиндексирована на процент прироста потребительских цен. План повешения окладов аппарату суда:

• 1 октября 2019г. +4,3%;
• 1 октября 2020г. +3,8-4,0%;
• 1 октября 2021г – ориентировочно до 5%.

В абсолютных цифрах сумма очень разная, поскольку оклад в зависимость от квалификации, должности и мест работы может колебаться от десятка до нескольких сотен тысяч рублей.

Важно отметить, что индексируется только чистый оклад без доплат и надбавок.

Зарплата судебных приставов

В отличии от главных вершителей правосудия, другие служащие системы не имеет решающего влияние на исход процесса, но, чтобы исключить любую коррупцию в отрасли, их оклад также подлежит увеличению, в 2020 году повышение состоится за счет индексации до 4%.

Повышение зарплаты судьям

Судьи работаю довольно в сложных обстоятельствах, им приходится иметь дело с важными документами и находит подход к довольно разным людям, поэтому их труд должен оплачиваться достойно. Они должны быть мотивированы на честную и трудозатрату работу, так как даже маленькая ошибка влечет серьезные последствия. Представители системы должны всегда учиться, применять новое законодательство и повышать квалификацию.

Повышение зарплаты помощникам судей

Повышение зарплаты помощникам судей в 2020 году состоится в октябре, ориентировочный процент повешение составляет 4%, что является предположительным индексом инфляции на следующий год.

Как формируется зарплата судьи

Для начала стоит отметить, что существует значительная разница между заработной платой непосредственно судьей и остальных работников отрасли. Если зарплата судьи даже последнего служебного ранга (девятого класса квалификации) с опытом свыше трех лет может достигать 70 тыс. руб., то его официальный заработок его помощника может не достигать 20 тыс. руб. А остальные работники зарабатывают и того меньше, например, для секретаря может быть назначен минимальный оклад (МРОТ). В разы отличаются заработной платы высших органов правосудия: Конституционный суд – 500 тыс. руб.месяц, Верховный – 200 тыс. руб., Федеральный – 150 тыс. руб.

Если у Вас остались вопросы или есть жалобы — сообщите нам

Как и в любого другого служащего, официальный заработок работника судебной системы включает основной оклад и доплаты. Рассмотрим структуру заработка более детально:

1. Должностной оклад;
2. Оклад, что соответствует квалификационному классу;
3. Поощрение, что подразумевает увеличение должностного оклада в несколько раз: в 10,1 раза для Конструкционного суда, в 5,9 раз для Верховного суда, в 2,2 раза в большинстве других судов РФ;
4. Доплата за выслугу лет;
5. Дополнительная выплата за ученую степень;
6. Если служащий владеет иностранным языком, он также может рассчитывать на дополнительные выплаты;
7. Доплата за звание «Заслуженный юрист».

Могут ли понижать зарплату судьям

В 2018 году был подписан Президентом закон, что предусматривает возможность понижения заработной платы судьям, а происходить это может через механизм понижение квалификационного класса. Данный документ разработан с целью противодействия коррупции и повышения ответственности судьей за неправомерные действия и профессиональные проступки. Но способ реализации данного закона пока не позволяет определить всех коррупционеров, как и не исключает вероятность наказания относительного честных судьей за недочеты в работе.

За что могут понизить квалификационный класс:

• Нарушение Закона о статусе судьей;
• Несоответствие действий Кодексу судебной этики;
• Серьезные ошибки в работе, что подразумевают дисциплинарную ответственность.

Оклад за квалификационный класс — это одна с важных составляющих судейского официального заработка. Доплата судье девятого класса составляет 5,8 тыс. руб., а профессионал первого класса дополнительно получает 35,5 тыс. руб., поэтому понижение квалификации может существенно понизить зарплату судьи.

Будут ли сокращения

Свежие новости говорят о необходимости проведения реформы в области государственной службы, что предусматривает оптимизацию и сокращение 5% служащих в 2020г. и 10% в 2021г., но насколько это затронет судебную систему пока не известно.

Сокращение работников аппарата суда в 2020 году

Министерство финансов объявило о подготовке к массовому сокращению госслужащих в 2020 году. Грозит ли сокращение работников аппарата суда или же эти меры не коснутся судебных служащих?

О масштабном сокращении госслужащих информация регулярно появляется на самых различных уровнях. Минфин неоднократно делился планами о скором сокращении госслужащих и вот в своем выступлении зам. министра финансов Татьяна Нестеренко сообщила, что в самое ближайшее время начнутся активные мероприятия по оптимизации аппарата управления. С ее слов все оптимизационные мероприятия коснутся лишь органов исполнительной власти, а потому по логике терминов не стоит ожидать сокращение работников аппарата суда в 2020 году

Сократят ли работников аппарата суда?

Судебные служащие носят статус федеральных гражданских государственных служащих. Юридически работники аппарата суда ничем не отличаются от клерков любого министерства или государственного органа исполнительной власти. Поэтому есть небольшой шанс, что мероприятия по сокращению суды не затронут, а вот заработная плата после реализации Минфином всех своих задач может ощутимо увеличиться. И речь не идет о формальном повышении зарплаты работникам аппарата суда на 4%, как недавно был подписан указ Президентом.

Под сокращение могут попасть в первую очередь:

• Открытые вакансии работников аппарата суда, связанные с отсутствующим судьей. Например – в суд трижды срывается конкурс на судью, при этом суд спокойно работает и тянет имеющуюся нагрузку. Орган-распорядитель бюджетных средств (а именно судебный департамент) может подготовить обоснование о нецелесообразности закрытия вакантной ставки судьи и попросит передать ее в другой суд или вовсе убрать. Привязанные к нему работники аппарата суда так же будут сокращены.
• Раздутые отделы делопроизводства. Классический пример – городские суды. В отделе делопроизводства могут работать 3-4 консультанта, обязанности которых пересекаются. Заработная их плата не превышает 13-14 тысяч рублей, а вот целесообразность содержания целых четырех сотрудников под вопросом.
• Ставки судей в провинциальных судах. О колоссальной разнице в нагрузке городских судов и периферии сказано достаточно, как и про равноценные заработные платы. Если убирается ставка судьи, автоматом следом «уходят» секретарь судебного заседания и помощник судьи. А возможно и сотрудник отдела делопроизводства. Для примера: в 20-составном суде число гражданских дел на судью в год может достигать 2-3 тысяч, при этом такая же нагрузка обыденна в пятисоставном суде где-нибудь в провинции. Но на весь (!) суд.

Принудительного же сокращения работников аппарата суда в 2020 году, а в особенности -в крупных городских судах ожидать точно не стоит, поскольку работать там и так некому, а объем работы растет с каждым годом.

Что говорят юристы?

Юрист по семейным делам Виктор Алексеев

Сокращение аппарата рядовых управленцев очевидно необходимо. В том числе – и на уровне судов. Конечно, сокращение работников аппарата суда не должно касаться помощников судей и секретарей с/з, если только речь не идет об изъятии ставки судьи. Но вот аппарат обеспечивающих специалистов стоит пересмотреть.

Во многих госорганах и судах сохраняется ситуация, когда объем работы делают три человека с зарплатой в 15 тысяч рублей, при этом эти люди не могут и не хотят осваивать новые методы работы, новые технологии. Очевидно, что один человек даже с зарплатой в 50 тысяч со всем этим не справится, но вот двое с зарплатой в 25 уже смогут работать на порядок эффективнее. Хотя бы с них можно будет спрашивать больше и строже.

Часто приходится слышать от начальства (не только в судах):

В итоге начальство является заложником низких зарплат госслужащих и не может в полной мере требовать исполнения ими обязанностей.

Адвокат по гражданским делам Виталий Сергеев

К сожалению, количество госслужащих и их не самый высокий уровень оплаты труда сказывается на качестве их работы. Аппараты же судов нужно не сокращать, но повышать им заработную плату и ужесточать отбор кадров.

В моей практике, например, случалось сталкиваться с грубейшими (а возможно и умышленными) нарушениями работниками аппаратов суда. Например, ошибки в исполнительном листе, которые делали невозможным оперативное взыскание и давали возможность ответчику вывести свое имущество. Кто виноват и что делать?

Приходишь с жалобой в суд, просишь провести служебную проверку, а вам в ответ – а выписавшая лист девочка-секретарь уже как месяц не работает.

Сокращения работников аппарата суда не будет…

Работники судов могут спать (а точнее – трудиться в поте лица) спокойно. Сокращения работников аппарата суда ожидать не стоит по следующим причинам:

• В большинстве судов число единиц и так несоразмерно нагрузке;
• Заявленные инициативы касаются лишь органов исполнительной власти и не будут относиться к судебной.

Возможны местные исключения, о которых мы написали выше, но глобально ничего для судебных служащих не поменяется.